Kłótnie to wynik niejasnej komunikacji międzyludzkiej.

Nie wszystko oznacza dokładnie to, co Ci się wydaje. To, co mówisz i co robisz, jest zawsze w jakiś sposób odbierane przez otoczenie zewnętrzne.   

Wyobraź sobie sytuację, w której pewne małżeństwo szykuje się do wyjścia do teatru. Teatr znajduje się 10 minut drogi od ich domu, a seans zaczyna się punktualnie o 20:00. On jest już gotowy, ona jeszcze się przygotowuje. W pewnej chwili mąż zwraca się do żony : „Kochanie, jest 19:45…

Zatrzymajmy się w tym miejscu.

Każdy komunikat składa się z kilku poziomów, których zrozumienie, pozwala na uniknięcie nieporozumień i konfliktów w relacjach z innymi ludźmi. Istnieje sześć takich poziomów: jeden jawny i pięć ukrytych. Von Thuna mówi o czterech poziomach - znanych jako kwadrat von Thuna, a które pokrywają wymienione niżej poziomy. Nasz model jest bardziej rozbudowany.

Komunikacja interpersonalna - ukryte poziomy, kwadrat von ThunaPierwszy poziom – Treści i zawartości jest jawny. Wyrażają go wypowiedziane słowa. W naszym przypadku treścią jest stwierdzenie „Kochanie jest 19:45”.

Drugi poziom – Ujawniania siebie to uczucia, które towarzyszą danej treści np. „Jest 19:45, jestem trochę zniecierpliwiony…”

Trzeci poziom – Przyczyny to fakty, które wywołały reakcję rozmówcy w postaci nadania danego komunikatu np. „Powinniśmy wyjść o 19:50, żeby zdążyć”.

Czwarty poziom – Przesłania to oczekiwane konsekwencje wypowiedzenia komunikatu czyli w naszym wypadku „Pospiesz się! – jeśli za 5 minut nie będziesz gotowa, to spóźnimy się.

Piąty poziom – Relacji oznacza jaką relację ze strony nadawcy wyraża przesłana wiadomość np. „Zależy mi na naszym wspólnym obejrzeniu filmu, spędzeniu czasu”.

Ostatni, szósty poziom – Potrzeb/oczekiwań bardzo często trudno trafnie zidentyfikować. Potocznie mówi się w tym wypadku o intencji, celowości nadania danej wiadomości. W  przypadku męża może to być np.  „chcę być punktualny, bo taką mam zasadę”; „chcę obejrzeć początek filmu, bo potem go nie zrozumiem” itp. W tym wypadku dość trudno odkryć jego potrzeby i oczekiwania. Możemy tylko domyślać się w jakim celu mąż zwrócił uwagę, swojej żonie, na konkretną godzinę.

Sztuka budowania pełnego zrozumienia i porozumienia z innymi, polega na właściwym odbiorze ukrytych poziomów komunikatu.

Jak stwierdziłem wcześniej, jedynym jawnym poziomem jest treść danego komunikatu. Jest ona zawsze zgodna z tym, co mówi do nas nasz rozmówca. Cały kłopot zazwyczaj leży we właściwym odczytaniu kolejnych, ukrytych poziomów komunikatu.

Aby uniknąć różnego rodzaju nieporozumień i konfliktów warto przyswoić technikę konstruktywnej krytyki zwaną Z-FUKO PZK.

W głównej mierze polega ona na ujawnieniu ukrytych poziomów komunikatu, w taki sposób aby odbiorca miał pełną świadomość tego, co masz na myśli. Jako odbiorca, możesz zadawać pytania o ukryte poziomy komunikatu, ale jako nadawca warto abyś wprost wyrażał swoje potrzeby, oczekiwania i emocje związane z treścią jaką zawierasz w swojej wiadomości. Liczy się to, byś w pełni rozumiał się z osobą, z którą rozmawiasz, ponieważ wówczas wymiana informacji między Wami jest pełna i pozwala właściwie ocenić wasze relacje i potrzeby.

Jakie korzyści możesz osiągnąć ze znajomości techniki Z-FUKO PZK?

Przede wszystkim, łatwiej będzie Ci interpretować ukryte poziomy komunikatu. Brak właściwej interpretacji przyczynia się często do nieporozumień, które mogą w przyszłości być zaczątkiem poważniejszych konfliktów.

Po drugie, tam gdzie jest Ci trudno zgadnąć sens danej wypowiedzi, wiesz o co potrzebujesz zapytać, żeby mieć jasność.

Po trzecie, Ty jako nadawca komunikatu wiesz doskonale, jakie poziomy są trudne do odgadnięcia, więc nie chcąc ryzykować trudnych sytuacji, masz szansę zawrzeć treści z poziomów ukrytych na poziomie zawartości (poziomie jawnym).

Jeżeli chcesz doświadczyć skuteczności odkrywania komunikacji w konkretnych sytuacjach, przyjdź na szkolenie z NLP i zaawansowanych aspektów komunikacji.


Ciekawy Artykuł?

- podziel się z przyjaciółmi i rodziną:

Komentarze / Pytania:

Dodaj nową odpowiedź

Zawartość pola nie będzie udostępniana publicznie.
Type the characters you see in this picture. (weryfikuj przy pomocy dźwięku)
Przepisz znaki, które widać na obrazku, wielkość liter nie ma znaczenia. Jeżeli nie możesz ich przeczytać, wciśnij przycisk "Utwórz nowe konto" i nowy obrazek się wygeneruje.
© copyright 4GROW 2010
Kontakt                            Regulamin i Polityka Prywatności
Design: LUK | Powered by YASNE